人力资源专员招聘 - 广州市盛邦康体场地材料有限公司

岗位职责：
1、协助上级领导拟定招聘制度、年度招聘计划与预算；
2、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构，执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作，进行聘前测试和简历甄别工作及跟踪落实面试人员情况；
4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，进行招聘资料留档和各项数据分析，并建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
5、办理人事招聘、人才引进、内部调动、解聘等相关手续；
6、建立企业内部沟通机制，协助其他同事进行培训等工作；
7、上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、人力资源相关专业本科以上学历，应届优秀毕业生，立志往人力资源方向发展；
2、熟练操作OFFICE等常用办公软件，有CAD、PS等技能者优先；
3、积极主动、有上进心、有良好的工作敏感度和关系处理能力；
4、有良好的执行力、责任心与抗压能力，会开车优先；
5、公司进行人力资源系统培训，往企业内部猎聘和培训方向培养。